Вопрос + Суд

Пришло на днях письмо из суда. Приглашали быть присяжных заседателем.
Участие в качестве присяжного заседателя - ЭТО ГРАЖДАНСКИЙ ДОЛГ, говорили они. Где же так задолжать то успел...так.

На самом деле у нас есть Федеральный закон "О присяжных заседателях федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации".

Согласно которому раз в 4 года обновляется список тех кто может быть присяжным заседателем. Но в связи с тем, что эти занимается местная администрация, туда в целом попадают абсолютно все кто старше 25 и кто не имеет судимостей.

Подобное "письмо счастья" может прийти кому угодно, мне в том году только 2-ва пришло, и вот в этом еще одно.

Должен ли я соглашаться на это? Если откажусь меня оштрафуют?

Быть присяжным - дело ДОБРОВОЛЬНОЕ. Объективно заставить вас быть присяжным никто не может.

Более того ст.2 ФЗ "О присяжных... :

" граждане ИМЕЮТ ПРАВО участвовать в осуществлении правосудия", то есть это НАШЕ ПРАВО, но никак не обязанность.

Да работа эта оплачивается, но...."вознаграждение в размере одной второй части должностного оклада судьи этого суда пропорционально числу дней участия присяжного заседателя в осуществлении правосудия, но не менее среднего заработка присяжного заседателя по месту его основной работы за такой период". - копейки.

Абсолютно не интересно с точки зрения экономики в этом участвовать, если только вам будет интересно ощутить себя в роли судьи.

В повестке которая пришла мне, предлагали судить гражданина Узбекистана, который в драке нанес тяжкие телесные, в результате которых человек умер.

***
Так все же? Если вот пришло такое "приглашение" если я не пойду - меня оштрафуют?

Не оштрафуют! Штраф предусматривается только в том случае, если вы уже стали присяжным, и решили не являться на слушанья.

До этого же времени, вас просто "пригласили".

Что же делать?

1) Просто проигнорировать
2) Позвонить по номеру судьи (попадете на его помощника) и сказать, что присяжным быть не сможете: дела, работа, РЕЛИГИОЗНЫЕ убеждения.

***

Лично я так сделал последний раз:

- Здравствуйте, не могу участвовать в качестве присяжного по религиозным убеждения!
- Это по каким же?
- Православный
- и что?
- не суди, да не судим будешь. Ничего поделать не могу, до свидания.

Ну или например замерщик окон неправильно замерял размер окна, и оно не подошло, должен ли он заплатить компании за переделку окна или нет (у родителей в нулевые была похожая ситуация, там 7 окон одной высоты было в заказе и 2 окна раза в полтора ниже, а девочка что забивала данные в заказ неправильно перенесла размеры в программу и в результате все имели одну высоту. Мастера установщики сказали, что она заплатит за новые и мол они регулярно так косячат и платят. Ну нам поставили новые без доплаты а соврали ли мастера я не знал).

Ну или челвоек делает бытовки, должен прикрепить хорошо дверь на столько-то шурупов и закрыть её на ключ всё при транспортировке, а он прикрутил меньше шурупов и не закрыл и дверь оторвалась должен ли он платить за эту дверь?

Я не юрист и пошёл спрашивать у Яндекс Нейро с таким запросом

если сотрудник не выполнил должностные обязанности и компания понесла убытки должен ли он их возместить компании

На что получил ответ:

Да, если сотрудник при исполнении своих должностных обязанностей нанёс ущерб компании, он обязан его возместить. Это правило установлено в статье 238 Трудового кодекса РФ. 2

При этом учитывается только прямой действительный ущерб, когда имущество организации действительно пострадало или ухудшилось его состояние. Неполученные доходы, упущенная выгода, административные штрафы, назначенные организации, с работника не взыскиваются. 2

По общему правилу, за причинённый ущерб работник несёт материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка. 23 Материальная ответственность в полном объёме возлагается на работника лишь в случаях, предусмотренных статьёй 243 ТК РФ. 2

Для привлечения сотрудника к ответственности необходимо, чтобы ситуация отвечала нескольким условиям: ущерб должен быть прямым и действительным, поведение работника — противоправным, между действиями или бездействием работника и причинённым ущербом должна существовать причинно-следственная связь, а работник должен быть виновен в случившемся. 5

Для получения подробной консультации по данному вопросу рекомендуется обратиться к юристу.

Вопрос, есть ли юристы, я правильно понял, что теперь сотрудник, который накосячил при забивании цен на сайт будет вынужден оплатить компании закупочную цену этих ноутбуков?

Или всё ограничится его месячным заработком (а сколько такие люди получают?)

И по факту капиталисты ничего не потеряют, а просто один работяга заплатит другому?

Или я что-то не так понял и капиталисты пострадают?