- По поводу холодного душа - а нельзя как-то греть воду?
Можно, конечно. Но есть несколько НО:
1. Металлических вёдер мало, желающих помыться много
2. Вода греется минимум минут 10-15, за это время в душе успевают помыться 2 "бригады"
3. Это не так весело и вообще "не тру"
4. Лично сам задумываюсь над покупкой походного душа в следующий выезд. Он и греет, и качает, и работает от павербанка
- А сколько в среднем человек в экспедиции?
Зависит от финансов и объёмов работы. От нашего отряда обычно едет 14-20 человек, плюс несколько человек начальства и профи, ну и дополнительно, может быть несколько студентов, которые хотят поработать помимо практики и аспирантов. В итоге имеем среднее в 30-40 человек. Опять же, мне известно об экспедициях, в которых участвует 200-300 человек. Правда, в них часто платят не вам, а вы оплачиваете своё участие. Это своего рода необычный туризм.
- Удивился что работа всего до 13.00, пусть и с 7 утра
Часы работы подбираем так, чтобы поменьше пахать в самую лютую жару. Но такой график действительно очень приятен, по сравнению с вариантом с сиестой. Сиеста - это перерыв с 13 до 16, когда на улице пекло. В 16 будьте добры вернуться на раскоп еще на два часа. Из-за такой системы, сиеста вызывает некоторую тоску, ты пытаешься отдохнуть, но тебя жарит, особенно тяжела первая неделя акклиматизации. И при всём этом в голове мысль, что тебе сегодня еще придется поработать. В работе без сиесты есть свои подводные камни, но мы думаем, что они того стоят. Камни эти такие:
- Объём всё равно должен выполняться. Если мы не справляемся из-за погоды или по другим причинам, то работаем дополнительно. К счастью, работаем мы хорошо:)
- Если вскрыли какой-то участок, то его нужно обязательно зачистить, на следующий день всё засохнет и зачищать будет затруднительно. Зачистка - это снятие тонкого слоя земли, для выравнивания дна раскопа и для обозначения некоторых участков (кладка, яма, старый пожар или костер и т.д.). Этот вид работы для многих самый нелюбимый, ибо вынуждает согнуться и тщательно проработать участок. Выпрямиться для некоторых потом затруднительно
-Выходной один, так что набирается 36 рабочих часов в неделю, без учёта допов. Учитывая характер труда и то, какие объёмы мы охватываем за эти часы, этого более чем достаточно
А вот с алкоголем у нас просто, на протяжении сезона действует Сухой Закон. Нарушение этого закона является тяжким проступком и влечёт за собой исключение из состава отряда. С этим у нас строго. Для всех других участников экспедиции такого закона нет:)
- Расскажите еще про коллектив - есть ли такое что формируются группки по интересам по 2-3 человека, насколько вообще присутствует командный дух так сказать
Работа комиссара требует того, чтобы коллектив поменьше дробился и побольше сплочался и занимался общим делом, будь то работа или любой из видов отдыха. Но, конечно, новобранцы-кандидаты тянутся друг к другу, так как имеют общие переживания и мысли. Их объединяет новый опыт. Тем не менее, к середине сезона все узнают друг друга получше, успевают повзаимодействовать, поработать вместе, выступить в одной команде на вечере песни. Если всё прошло хорошо, то в Санкт-Петербург мы возвращаемся, как любят говорить ребята, настоящей семьёй.
- Про субординацию и взаимоотношения
Субординации мы уделяем особое внимание, авторитет командного состава играет ключевую роль в развитии отряда. Поэтому, до сезона проводится множество собраний, в ходе которых кандидаты узнают об отряде, работе, наших правилах и, конечно, получают базовые знания об археологии. Мы тоже узнаём о наших новичках и перед выездом проводим собеседования, которые позволяют отобрать наиболее подходящих нам людей.
В командный состав входят трое: Командир (он тут главный) и двое заместителей - Мастер (отвечает за работу и снабжение) и Комиссар (отвечает за досуг и моральный дух). Их указания соблюдают и бойцы, и кандидаты. Вклад в субординацию вносят и бойцы, не всегда положительный, конечно. Они являются носителями наших традиций, показывают пример как на работе, так и мероприятиях и по мере возможностей наставляют молодых на путь истинный.
- Романтические отношения возникают? Секс бывает в палатке? ;)
Забавный факт, наш отряд был основан 14 февраля, в день влюблённых и является одним из самых романтичных. Романтичен он тем, что почти каждый год с сезона возвращается минимум одна новая парочка. Ну а секс, конечно, бывает и далеко не только в палатке:)
- Есть какие-то может полушуточные, а может полусерьезные нашивки, ачивки, как у скаутов? может звания какие-то? Раз у вас там бойцы, отряды. Там вон на фотках некоторые товарищи в форме какой-то
Конечно. Во-первых, у нас есть, как Вы и сказали, форма. Называется она строевкой, для любого бойца является "второй кожей", за ней нужно бережно следить, не терять, не бросать, нельзя давать носим другим. Исключением в последнем правиле является только случай, когда полностью обнаженной даме холодно. Тогда можно дать свою строевку, чтобы она могла прикрыться и не мерзнуть. Еще все нашивки нужно пришивать самому, качество при этом могут проконтролировать в любой момент. Ну а из забавного (для кого-то неприятного) строевку нельзя стирать. Но можно случайно уронить в тазик с мыльной водой (хе-хе)
По нашивкам на нашей куртке можно узнать почти всё о бойце:
- К какой профессии относится
- Ну и всякие другие интересные вещи вроде того, в каких городах и в каком году он работал. Есть нашивка "лучший боец", которой награждаются проявившие себя участники отряда. И многие другие.
- Зелёный крот (Кандидат, после того, как первый раз воткнул лопату в раскоп)
- Крот (Боец) (от 1 кирпича)
- Ветеран (от 5 кирпичей)
Тему званий и нашей атрибутики я очень люблю, но если рассказывать всё, то это даже в отдельный пост не уместится. Если останется интерес, то будем узнавать порционно.
Оставшиеся вопросы от @Gyges тоже интересные, и по-моему почти не глупые:) Поэтому, посту Ответы на вопросы 3 быть! На этом я на сегодня прощаюсь. Желаю всем хороших выходных и мягкой зачистки)