Натравил нейросеть-Порфирьевича на описание вакансии.
Мне кажется, его можно использовать для поиска реального смысла за общими фразами HRов.
Исходник жирным, остальное - его дополнения. Всё сразу становится понятным.
Вакансия Продавец-кассир.
ятёрочка — одна из крупнейших в России продуктовая розничная сеть, приглашает на работу Продавцов-кассиров. Кто угодно, кроме большого и не очень самостоятельного начальника отдела продаж
Обязанности:
обслуживание покупателей на кассе (наличный и безналичный расчёт); периодические послепродажные консультации (иногда и небольшая оплата чеков).
выкладка товара в зале; офисное сидение. Рядовая доля чёрных евровиков, говорят. Всё как везде.
отслеживание сроков годности товара; обеспечение средствами защиты. Что ещё могут делать кассиры? Хера, говорят, сами не знают.
проверка наличия ценников; дезинфекция и фиксация препаратов. В общем, как я понимаю, комплектующие. Не то что ЕГО хлеб.
консультация покупателей в зале. И ещё диет-ресторан на предмет… Впрочем, лучше не думать. Голова потом будет болеть. А сейчас — на выход.
Требования:
ответственность; солидность; практичность.
дисциплинированность; профессионализм. Никаких историй, чьё и как резюме вы протираете на ленте.
внимательность; основательность. После такой минимальной магической проверки сотрудников отдел продаж можно сдавать хоть два раза в день.
приписное свидетельство или военный билет (для военнообязанных). И обязательно — стодолларовая купюра из нашего банка.
Условия:
оформление в соответствии с ТК РФ; обеспечение конфиденциальностью; строгое соблюдение законодательства. Вопросы есть? Нет? То-то. Всё, за мной. Пора.
стабильная официальная заработная плата, выплата 2 раза в месяц; постоянное место работы с уплатой некоторых сумм на «банковский счёт», или, проще, в бухгалтерию.
график работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя; по средам… Ага, совсем недавно был полный рабочий день и полная неделя — с 16.00 до 17.00.
возможность подработки (работа по совместительству); возможность переночевать дома. Хотя не сегодня. Завтра. Всё, дальше поехали. В обеих отделах серьёзные люди сидят. Могут быть проблемы.
социальные гарантии, оплата отпусков и больничных листов; выходные и праздничные дни, свободные от работы по уважительной причине; но это по блату, лучше не зарываться.
работа рядом с домом; место работы круглосуточно; спецодежда и снаряжение (надеюсь, не надо объяснять, что это такое)?
скидки в магазинах сети; профессиональные услуги; оборудование (здесь тоже не надо наглеть). А, постойте.
фирменная спецодежда; сфера обслуживания… Ах, не надо! Не надо никаких ваших вещей… Здесь другое, сегодня не надо, а завтра можете купить — если денег хватит.
возможность профессионального и карьерного роста, корпоративное обучение; доступ к криминальным ресурсам; доступ к общаковой собственности; эксклюзивная реклама.
корпоративные мероприятия. Всё. Завтра в это время на месте. Ещё что? Можно сделать небольшой ваучер и не на себя. Всего два условия.
Чтобы ваша кандидатура была рассмотрена, пожалуйста, заполните анкету прямо сейчас! Учтите, что с сегодняшнего дня ваша история болезни становится общедоступной…
