Прочитал тут серию тупых постов от малолеток и сострадающих.
Я приведу плохой, но хороший пример:
Есть у меня тойота королла, отличная тачка, не прихотливая, не ломается, кушает 10 литров на сотню. Но она стареет, гнить уже начала, двигатель барахлит, не тянет.
И тут 2022 год, санкции, машины нам не поставляют, есть только новые ХуЧмоны. Стоят пиздец, в 4 раза дороже короллы, едут 60 км/ч, больше не хотят, программно запрещено, жрут 40 литров 98 бензина на 100 км/ч, ломаются чаще 30 летнего Рэнж Ровера. А самое главное по комфорту и качеству соответствует шохе. Но есть вариант, можно по серым схемам завозить хотя бы дэу нексиа, не королла конечно, но и не ХуЧмоны.
Вот так и зумеры. Эффективность работы низкая (программно 60 км/ч), ломаются как сучки (рэндж ровер), жрут 40 литров зарплаты (тут все понятно). А могут они себя так вести из-за демографической ямы и резкого роста экономики в связи с тем, что валютная выручка больше не остается зарубежом. а льется в нашу экономику. Это тоже самое, что требует АвтоВаз, когда говорит, что нужно запретить всех Китайцев, чтобы продавались Лады.
Я год назад писал, что цены улетят в космос из-за неадекватного роста зарплат, они улетят не в космос, а в другую галактику.
Вот эти нытики не учили экономику, не знают, что если растет зарплата, то растет и цена, если нет повышения эффективности труда. А с каких щей будет увеличиваться эффективность труда, если они наоборот эту эффективность снижают. Да. у нас не справедливая ситуация с трудом, люди ебашат как проклятые, но это цена повышения уровня экономики, иначе она не растет. Пока ебашили в Японии - росла Япония, тоже самое в Южной Корее, в Китае, в Малайзии, в США. Они заработали кучу денег и это позволило вкидывать эти деньги в НИОКР и развивать свои экономики, роботизировать их, двигаться дальше.
Да, наше поколение будет просто ебашить всю жизнь, и наши дети будут ебашить всю жизнь, и может быть внуки увидят Японию, а может и не увидят. если к власти долбоебы придут. Но сейчас наша страна не настолько богата и успешна, чтобы превращаться в Германию или Испанию.
То что произошел скачек зарплат - это не достижение зуммеров, а провальная демографическая политика, СВО и заливка освободившихся денег в экономику, перегревая ее. Но на самом деле ситуация аховая, рост зарплат без повышения эффективности труда приводит только к росту цен с оттяжкой в 6-12 месяцев, что снова заставляет повышать зарплаты, что опять повышает цены, пока не обанкротятся предприниматели и снизится дефицит кадров. А в 2030х придут дети 80х, их снова станет много и начнется чудовищная безработица.
Только вот эти избалованные, охреневшие, зуммеры встанут на руководящие места, и мы получим поколение 50х-60х, которые развалили СССР, продав ее за джинсы и яхты.
Какой выход вижу я. Сложный KPI с правильной мотивацией, вложение и развитие людей из 70х-80х (через боль, но до 30х надо дожить, а пока пердеть на них), белая ЗП для всех и база всех сотрудников, в которой будет светиться не только причина увольнения, но и отзыв работодателя,
Почему важна белая ЗП?
Это единственный способ избегать шантажа сотрудников. Пока сотрудник устроен в черную, рекомендации не будут работать, потому что работодателю не выгодно ссориться с человеком, который через трудовую инспекцию может вытрахать всю компанию. Если ты работаешь строго по закону, то и система рекомендаций сразу заработает.
А еще надо вернуть экономику в школы, потому что эти люди вырастут, начнут рулить процессами, а они также безграмотны в этих вопросах, как и Горбачев с компанией. Надо избежать новых 90х в конце 2030х. Все в наших руках.
