Добрый Пикабушники, нужна Ваша помощь или совет. У меня возник такой вопрос, моя сестра проживает в Псковской области Гдовского района, работает в детском саду младшим воспитателем, два года назад детский сад передали под управление школы Центральной усадьбы , и тут начались проблемы, начиная от сокращения снабжения сада и заканчивая урезанием ставок с каждым повышение мрота, при этом объем работы сада и время уменьшили всего на два часа,(хотя родители крайне возмущались)также уже на протяжение длительного времени зарплата переводиться на карту без подтверждения расчетными листками и ведомостями. Я написала о данной проблеме в приемную президента и в итоге получила ответ от Администрации образования Псковской области, что руководство школы опираясь на статью закона 28 ФЗОт 29.12.2012.№273-ФЗ установление штатного расписания и т.д. относится к компетенции образовательной организации , вот теперь интересует вопрос законно ли действие администрации по отношению к работникам и действительно попадает под статью закона? Ведь детский сад является государственным учреждением.А именно эту часть закона администрации школы просто пропустило . Заранее спасибо.
PS
Вчера звонила сестра, из школы приехала завуч устроила разнос , что кто-то осмелился писать в приемную президента , и заодно привезла расчетный листок за октябрь, где на 75% от ставки помощника воспитателя проставлено 170 часов. И теперь она боится потерять работу, жизнь в глубинке тяжела и терять даже эти 5000 для нее будет страшно.. ЧТО ДЕЛАТЬ? ГДЕ ИСКАТЬ ПРАВДУ?!!!
